Direkt zu den Inhalten springen
Wir machen Zukunft. Für Menschen.

BETEILIGUNG MIT MEHRWERT

Beteiligung mit MehrwertDie PEAG teilt unternehmerische Erfolge mit ihren Beschäftigten

Ein neues Transfer-Projekt von PEAG Transfer zeigt, wie wichtig der offensive Umgang mit notwendigem Stellenabbau in einem Unternehmen ist – zum Vorteil aller Beteiligten.

Weniger Regulierung und mehr Eigenverantwortung gefoedert, um Unternehmen beim Arbeitsschutz nicht durch Bürokratie zu überlasten und Innovation zu ermöglichen.

Abschluss eines gemeinsamen Tarifvertrags für die gesamte Personaldienstleisterbranche ist in wirtschaftlich herausfordernden Zeiten ein wichtiges Signal für Stabilität und Verlässlichkeit.

EINSATZ MIT PERSPEKTIVE lautet die Mission der PEAG Personal GmbH. Erfahren Sie mehr über das Unternehmen und ihre Schwestergesellschaften in der PEAG Gruppe in unserer Imagebroschüre (als PDF).

Bei PEAG Personal stand jetzt alles im Zeichen des Vertriebs – gemeinsam mit unseren Auszubildenden.

Bei der PEAG läuft’s auch in Sachen Sport. Unser Team PEAG hat heute beim traditionellen AOK-Firmenlauf in Dortmund mitgemacht.

Die jüngsten Entwicklungen machen deutlich, dass Deutschland und Europa ihre Verteidigungsfähigkeit stärken müssen. Aber woher sollen die Arbeitskräfte kommen, wenn der Wettbewerb um Talente groß ist.

Der digitale Wandel ist ein globales Phänomen, das nicht darauf wartet, bis Deutschland sich daran angepasst hat.

Wissen über den Beschäftigtentransfer gibt unser Leiter Transfer, Markus Kneidl, regelmäßig am Konrad-Klepping-Berufskolleg der Stadt Dortmund an den Nachwuchs weiter.

Wie viel NRW steckt im Koalitionsvertrag? Das ist eine der Fragen, mit denen sich am 10. Dezember 2025 die Teilnehmenden des PEAG Symposiums im Schloss Landsberg in Ratingen befassen.