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Wir machen Zukunft. Für Menschen.

BETEILIGUNG MIT MEHRWERT

Beteiligung mit MehrwertDie PEAG teilt unternehmerische Erfolge mit ihren Beschäftigten

Gerhard Reutter und Rosemarie Klein vom Büro für berufliche Bildungsplanung, Angelika Preiß, Sprecherin der Geschäftsführung der PEAG Transfer GmbH (von links)
Hürden oft zu hoch: Gering Qualifizierte wollen sich weiterbilden
Pressemeldung

Ausbildung nicht abgeschlossen? Fünf Jahre nicht im gelernten Beruf gearbeitet? Gering qualifiziert ist die übliche Bezeichnung für Menschen, auf die das zutrifft.

Von links: Dr. Achim Dercks, Stellvertretender Hauptgeschäftsführer der Deutschen Industrie- und Handelskammer DIHK, Daniel Terzenbach, Vorstand der Bundesagentur für Arbeit und Sonderbeauftragter der Bundesregierung für die Integration von Geflüchteten in den Arbeitsmarkt, und Andreas Schmincke, Geschäftsführer der PEAG Holding GmbH
Beschleunigt der Job-Turbo die Integration Geflüchteter in Arbeit?
Pressemeldung

Zeitarbeit ist prädestiniert, wenn es um die Integration und Beschäftigung ausländischer Arbeitnehmender geht. Das wurde in der Vergangenheit und aktuell wieder bewiesen.

Rolf Bich und PEAG Transfer-Beraterin Petra Hübers
Gevelsberger schmiedet auch nach Wechsel in die Rente weiter an seiner Karriere
Erfolgsgeschichte

Eigentlich schon in Rente, steht Rolf Bich nach vielen klärenden Gesprächen in der PEAG Transfer-Beratung jetzt doch weiter an der Werkbank.

von links: Christina Ramb, Mitglied der Hauptgeschäftsführung der Bundesvereinigung der Deutschen Arbeitgeberverbände, Sven Kramer, Sprecher der Geschäftsführung der PEAG Holding GmbH, und Anja Piel, Mitglied des Geschäftsführenden Bundesvorstands des Deutschen Gewerkschaftsbundes
Ist die Vier-Tage-Woche Fluch oder Segen für unsere Wirtschaft?
Pressemeldung

Zwar hat eine Studie positive Effekte für vier Tage Arbeit mit gleichem Lohn bei gleicher Wochenleistung nachgewiesen. Aber fraglich ist, ob sie für die Breite der Wirtschaft repräsentativ ist.

PEAG Transfer-Berater Lars Zahnberg und Anica Ruttorf an der Drehscheibe
Von der langjährigen Werkstoffprüferin zur Anbieterin von Töpferkursen
Erfolgsgeschichte

Zwar ist Stellenabbau in Zeiten der wirtschaftlichen Transformation ein normaler Vorgang. Doch für einen davon betroffenen Menschen ist es immer eine Herausforderung, bei der PEAG Transfer hilft.

Sven Kramer, Sprecher der Geschäftsführung von PEAG Personal GmbH und PEAG Holding GmbH
PEAG Personal sieht in Tarifabschluss der Zeitarbeit Planungssicherheit in turbulenten Zeiten
Pressemeldung

Für die PEAG, ihre Mitarbeitenden und Kunden ist die lange Laufzeit des neuen Tarifabschlusses in der Zeitarbeit wichtig. Der Abschluss schafft Planungssicherheit in turbulenten Zeiten.

Gerd Galonska, Geschäftsführer der PEAG-Mitarbeiter-Beteiligungs-GmbH
Wechsel in der Führungsspitze der PEAG Holding GmbH
Pressemeldung

Wechsel in der Führungsspitze der PEAG Holding GmbH. Sven Kramer folgt als Sprecher der Geschäftsführung auf Gerd Galonska, der in den Ruhestand geht.

von links: Daniel Abbou, Geschäftsführer des KI Bundesverbandes, Christoph Schmitz, Mitglied im ver.di-Bundesvorstand und dort Leiter des Fachbereichs Finanzdienste, Kommunikation und Technologie, Kultur, Ver- und Entsorgung, Selbstständige, und Andreas Schmincke, Geschäftsführer der PEAG Holding GmbH
Ist Künstliche Intelligenz am Arbeitsmarkt Chance oder Grund zur Sorge?
Pressemeldung

Auch könnten KI-Systeme Vorhersagen über den künftigen Personalbedarf treffen und Mitarbeitenden entsprechend ihren Fähigkeiten passenden Aufgaben zuweisen.

Erneut schafft PEAG Transfer Perspektiven für Beschäftigte aus der Edelstahlbranche (Foto: Kamran Aydinova/Freepik)
Erneut schafft PEAG Transfer Perspektiven für Beschäftigte aus der Edelstahlbranche
Neue Projekte

Ein Betrieb in Dortmund, der Edelstahl-Flachprodukte fertigt, muss Unternehmensbereiche schließen und Stellenabbau als Konsequenz in Betracht ziehen. PEAG Transfer unterstützt mit Beratung.

Von links: Angelika Preiß, Geschäftsführerin der PEAG Transfer GmbH, Michaela Engelmeier, Vorstandsvorsitzende des Sozialverbandes Deutschland e.V., und Kerstin Griese, Parlamentarische Staatssekretärin beim Bundesminister für Arbeit und Soziales.
Ist das neue Gesetz für bessere Inklusion am Arbeitsmarkt eine Hilfe gegen den Fachkräftemangel?
Pressemeldung

NRW hat rund 50.000 arbeitslose schwerbehinderte Menschen. Davon hat die Hälfte eine abgeschlossene Berufsausbildung, könnte also den Fachkräftemangel mindern.